OpenAI 的宫斗大戏还在继续。马斯克 22 日在 X 上转发了一封据称是 Open AI 前员工的匿名信，信中指控 Altman 和 Greg Brockman 在公司向盈利模式转变期间存在严重的欺骗和操纵行为，并呼吁董事会全面调查，保护揭露者身分，反对不道德做法。
有消息指出这封信是由董事会转发给马斯克的，然後被马斯克直接曝光，目前转发连结的内容已经被删除（不过有网友做了备份）。同时许多OpenAI员工对这封信表示谴责，并为Sam Altman辩护。
（Source：Elon Musk）
马斯克也是OpenAI的创始人之一，离开後与Sam Altman的冲突也逐渐曝光，马斯克曾公开痛批OpenAI变质。
日前OpenAI有710多人（占770名员工的九成）签署了一封公开信，要求董事会辞职，并恢复前CEO Sam Altman和前总裁Greg Brockman的职位。这封信的签署人还包括OpenAI首席科学家兼董事会成员Ilya Sutskever，他被指责从一开始就协调了针对Altman的董事会政变。
联名信和匿名信所展现出来截然相反的内容，让OpenAI内部的混乱更加扑朔迷离，也让剧情变得更加起伏。前两天美国睡眠监测应用Eight Sleep的CEO揭露了一个数据，表示旧金山地区睡眠不足的用户突然增加了27%。
这场全民围观的宫斗戏，仍在朝着不可预测的方向发展。这封匿名信的全文翻译如下：
致OpenAI董事会：
做为前OpenAI员工，我们今天写信是为了表达我们对公司近期事件的深切关切，特别是针对Sam Altman不当行为的指控。
我们是在公司经历重大变革和动荡期间离职的员工。监於您所见，当有人敢於挑战Sam Altman时会发生什麽，您或许能理解我们许多人出於对报复的恐惧而选择保持沉默。但现在我们不能再保持沉默。
我们认为董事会有责任对这些指控进行全面调查，并采取适当措施。因此，我们强烈建议您：
- 扩大Emmett的调查范围，包括审查Sam Altman自2018年8月以来的行为，即OpenAI从非营利组织向盈利实体过渡的开始。
- 公开呼吁在此期间辞职、休医疗假或被解雇的前OpenAI员工私下提供陈述。
- 保护那些站出来的人的身分，确保他们不受报复或其他形式的伤害。
我们认为，许多OpenAI员工被迫离职，以促进公司转向获利模式的转变。这点从2018年1月至2020年7月公司员工流动率高达50%的情况中可见一斑。
我们在OpenAI工作期间，目睹了Sam Altman和Greg Brockman在追求人工通用智慧（AGI）的过程中展现出令人不安的欺骗和操纵行为。然而，他们的真实意图以及他们是否真正将全人类的利益放在首位，从他们的行为来看存在很大的疑问。
起初，我们中的许多人对OpenAI的使命充满希望，选择相信Sam和Greg。但随着他们的行为成为日益令人担忧的来源，敢於表达不同意见的人被压抑或被迫离开。这种系统性的压制异见创造了一种恐惧和压迫的氛围，有效地扼杀了对OpenAI工作伦理影响的任何实质讨论。
我们可以提供Sam和Greg不诚实和操纵行为的具体例子：
- Sam要求研究人员推迟报告「秘密」 研究计画的进展，这些计画最终因未能迅速取得成果而被终止。对此提出质疑的人被视为「文化不适合」，甚至在2019年感恩节前夕被解雇。
- Greg对一名跨性别团队成员使用歧视性语言。尽管多次承诺解决这个问题，除了Greg的後续避免与受影响人士交流之外，没有采取任何实质措施，实际上这创造了一种敌对的工作环境。这些团队成员最终因表现不佳而被解雇。
- Sam指示IT和营运人员在管理层不知情或未同意的情况下，对包括Ilya在内的员工进行调查。
- Sam秘密且经常利用OpenAI的非营利资源来推进他的个人目标，特别是出於对与Elon分歧的不满。
- 预设情况下，营运团队接受适用於Greg的特殊规则，巧妙地避免复杂的要求，以免被列入黑名单。
- Brad Lightcap未能兑现他公开详述OpenAI有限利润结构和每位投资者的利润上限的承诺。
- Sam对研究项目配额计算的不一致承诺导致了内部不信任和内斗。
尽管有越来越多的证据显示Sam和Greg的罪责，OpenAI的员工们仍然盲目地跟随他们的领导，即使这意味着重大的个人代价。这种不动摇的忠诚源自於对报复的恐惧和透过OpenAI的利润分成单元获得潜在财务收益的诱惑。
OpenAI的治理结构，由Sam和Greg精心设计，旨在将员工排除在盈利运营的监管之外，主要是因为他们固有的利益冲突。这种不透明的结构使得Sam和Greg可以不受惩罚地运作，避免问责。
我们敦促OpenAI董事会对这些不道德的做法采取坚定立场，并启动对Sam和Greg行为的独立调查。我们深信OpenAI的使命非常重要，不能被少数个人的私心裹挟。
我们敦促董事会坚守OpenAI的初步使命，不要屈服於获利驱动的压力。人工智慧的未来和人类的福祉依赖於您对道德领导和透明度的坚定承诺。
此致，关切的OpenAI前员工
（本文由 爱范儿 授权转载；首图来源：Flickr/TechCrunch CC BY 2.0）